アワーズ
東京から飛行機で1時間。和歌山・白浜にある「アドベンチャーワールド」を運営している会社です。ジャイアントパンダの飼育展示で有名ですが、陸、海、空、140種、1400頭の動物と出会えるだけでなく、遊園地としても楽しめる空間が広がっています。
アワーズの特徴は、ジョブローテションが盛んで、組織横断型のプロジェクトが数十もあること。飼育担当から広報に異動したり、パークスタッフをしながら採用にかかわったり。一人として同じキャリア・働き方の人はいません。さまざまな経験を積むなかで、自分だからできる仕事も見えてくると思います。
理念として掲げていのは、「こころでときを創るSmileカンパニー」。誰かの笑顔のために、まっすぐ走るアワーズのみなさんと話すと、前向きなエネルギーがふつふつと湧いてくるんじゃないかと思います。
▼出展企業からのメッセージ
テーマパークの域を越え、
新たな価値を創造する「冒険者」求む!
テクノロジーの進展、産業構造の変化、地球環境の変動。世界は今、変革期を迎えていると言われます。予測の難しい激流の時代に、企業はどうあるべきか。そんな問いが投げかけられるなか、私たちアワーズはSDGsアクションに積極的に取り組んでおり、「アドベンチャーワールド」というテーマパーク事業にとらわれない、新たなアプローチで社会課題を解決する「ソーシャルビジネス」にチャレンジしようとしています。
100年後にも社会に必要とされる会社となるために。新たな価値観、スピード感、レジリエンス(しなやかな強さ・軸)を持ち、積極的なアクションを続けていただける仲間を探しています。
また、さまざまな仕事と働き方が存在するアワーズでは、社員が同じ方向性を共有するために、想いを明文化して受け継いでいく、理念経営を行っています。
企業理念は「こころでときを創るSmileカンパニー」。
私たちは「Smile=しあわせ」と定義し、実感できる「とき」を様々な場所や手段で創り出したいと思っています。大切にしているのは「思いやりのこころ」、「素直なこころ」、「前向きなこころ」の3つのこころ。これらがもととなり、「社員のSmile」「ゲストのSmile」「社会のSmile」の3つの付加価値を創り出していくと考えています。
社員の充実感や達成感などのしあわせが、おもてなしや誠意としてゲストのしあわせにつながり、ゲストのしあわせが社会貢献へとつながっていく。そんな考え方のもと、次の100年に向けて歩みを進めています。
Q.焚き火をかこみ、どんなことを話したいですか?
A. 軽井沢の自然を感じながら、ぜひ皆様とこれからどんな未来を創りたいかをお話させてください。自然環境のこと、動物たちのこと、私たち人間のこと、そして地球全体のこと…みなさまと素敵な未来を思い描く時間を楽しみにしています。
アワーズでは、総合職を募集しています。
「人も動物も みんな笑顔で生きる テーマパーク 」
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